خبر مهم تامین اجتماعی به بازنشستگان
![خبر مهم تامین اجتماعی به بازنشستگان](https://static1.9sobh.ir/thumbnail/I6Dl8OOh9rxI/pekI3p3cGaq7CTw_hV3zcFA6x3_B7N7HiQyDBVrmVJNATlcXyrKmC3owbb_4Gkay-XhGg6cywoNmNH5o5eSMAT_zu9uZ7kws/%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D9%86%D8%B4%D8%B3%D8%AA%DA%AF%D8%A7%D9%86.jpg)
معاون بازنشستگی اداره کل مستمریهای سازمان تامین اجتماعی به سوالی پیرامون زمان برقراری حکم بازنشستگی و استحقاق درمان در بازه زمانی تا صدور حکم قطعی بازنشستگی پاسخ داد.
به گزارش 9 صبح: حسینعلی میرزایی در گفتوگو با ایسنا، در پاسخ به این سوال که «فاصله زمانی پایان کار تا برقراری حکم بازنشستگی چقدر است؟ آیا استحقاق و اعتبار درمان در بازه زمانی مذکور برای فردی که درخواست بازنشستگی داده برقرار است؟» اظهار کرد: بله، مشکلی برای دریافت خدمات درمانی از سوی فردی که درخواست بازنشستگی ارائه داده است وجود ندارد.
وی افزود: اگر فردی شاغل باشد، در صورت برخورداری از شرایط قانونی ( وفق ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی و تبصره های ذیل آن)، امکان بهرهمندی از مزایای بازنشستگی را پیدا میکند و به محض ارائه درخواست بازنشستگیاش همکاران ما نامه استعلام ترک کار وی را از کارگاه محل اشتغال، صادر و پس از ارائه پاسخ استعلام، برایش پیشنویس حکم بازنشستگی میزنند.
معاون بازنشستگی اداره کل مستمریهای سازمان تامین اجتماعی ادامه داد: اگر هم فرد شاغل نباشد از تاریخ ارسال درخواست، پیشنویس حکم برای وی نیز صادر و از فرد شماره بانکی میگیرند. در هر دوصورت، ماهانه و تا زمان صدور حکم قطعی، مبلغ مستمری علیالحسابی برای فرد واریز میشود و در نهایت پس از صدور حکم بازنشستگی (قطعی)، مبلغ مابهالتفاوت نیز برای وی محاسبه و لحاظ خواهد شد.
میرزایی درباره استحقاق درمان این افراد نیز گفت: استحقاق درمان فردی که درخواست بازنشستگی ارائه داده و همچین اعضای تحت تکفل وی برقرار است.
نظر شما